Ar nori tapti „Vilniaus kogeneracinė jėgainė“ dalimi?

Šiuo metu ieškome naujos (-o) komandos narės (-io) Kuro laboratorijos komandoje. Šioje pozicijoje būsi atsakinga (-as) už kietojo biokuro, atliekų ir pelenų kokybinių parametrų nustatymą, laboratorinės įrangos patikrinimą ir kalibravimą ir dokuentacijos rengimą. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje! 

Take YOUR part in #EnergySmart! 

Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:

• Nustatant kietojo biokuro, atliekų ir pelenų kokybinių parametrus;
• Kalibruojasnt laboratorinius prietaisus ir atliekant jų patikrinimus;
• Vertinant rezultatų patikimumą; 
• Rengiant dokumentus reikalingus laboratorijos veiklai;
• Dalyvaujant, rengiant ir užtikrinant laboratorijos akreditacijos procedūras, atlliekant palyginamuosius tyrimus.

Šiai pozicijai svarbu:

• Aukštasis arba aukštasis universitetinis fizinių, technologijos arba inžinerinių mokslų išsilavinimas;
• 1 metų darbo patirtis laboratorijoje;
• Anglų kalbos išmanymas;
• Kompiuterinis raštingumas;
• Kruopštumas, gebėjimas savarankiškai planuoti bei organizuoti savo darbą.
• Galimybė dirbti pamaininiu grafiku darbo dienomis (darbas baigiasi ne vėliau nei 22 val.)

Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:

• Atitinkantį patirtį bei kompetencijas atlygį, bei kintamą finansinį paskatinimą priklausiantį nuo pasiektų rezultatų; 
• Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje;   
• Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą; 
• Nelaimingų atsitikimų draudimą; 
• Finansinį skatinimą už kandidatų rekomendavimą; 
• Modernią, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančią darbo aplinką; 
• Papildomą skatinimą dalyvaujant Grupės iniciatyvose.

Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. Kiekvieną mūsų žingsnį lydi keturios kertinės vertybės: atsakomybė, partnerystė, atvirumas ir augimas. Jei ir tau jos yra svarbios – lauksime savo komandoje!

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

Lygių galimybių įsidarbinti principas, kurį taikome visuose įmonės padaliniuose, draudžia diskriminuoti žmones dėl rasės, amžiaus, odos spalvos, lyties, tautybės, fizinės ar psichinės negalios, religinių pažiūrų ar kitų priežasčių, neturinčių poveikio kandidato gebėjimams atlikti darbines pareigas.

Pareigybių grupės pastovios atlyginimo dalies intervalas yra nuo 1597 iki 2396 EUR (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją. Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.